10 czerwca 2024

Aplikacja online – na co zwrócić uwagę?

Przygotowują swoje CV bądź list motywacyjny należy dokonać analizy swoich umiejętności i wiedzy. Dotychczasowe doświadczenie zawodowe, osiągnięcia, kluczowe zasoby, soft sills lub niezbędne certyfikaty i uprawnienia będą podkreślać Twoją kandydaturę. Ponieważ dokumenty aplikacyjne powinny mieć charakter zindywidualizowany, należy przygotować je pod konkretną ofertę pracy lub branżę, która najbardziej Cię interesuje.

Ale to nie wszystko!

W dzisiejszych czasach najczęściej dokumenty aplikacyjne wysyłamy elektronicznie, za pośrednictwem portali z ofertami pracy. Forma aplikacji online powinna również być przygotowana z należytą starannością.

Na co warto zwrócić uwagę?

Oto kilka kluczowych detali istotnych w aplikacji elektronicznej na wybraną przez Ciebie ofertę pracy:  

  • stopka w mailingu – nie zapomnij podpisać się pod treścią wiadomości. Ustawienie automatycznej stopki pomoże Ci w tym temacie. Zadbaj, aby w podpisie znalazły się Twoje dane, takie jak: imię i nazwisko, adres email i telefon.
  • wymagania pracodawcy – zwróć uwagę na wymagania pracodawcy, co do aplikacji i postaraj się sprostać jego wymaganiom (np. format dokumentu, załączniki, tytuł wiadomości, itp.).
  • tytuł wiadomości – powinien być jasny i czytelny. Możesz użyć zwrotów: „aplikacja na wolne stanowisko pracy”, „CV imię i nazwisko – aplikacja na stanowisko…”.
  • treść wiadomości – zawsze ma charakter formalny i powinna zawierać zwroty grzecznościowe. Nie pisz także wielkimi literami, czy wyboldowanym tekstem.
  • indywidualność aplikacji – każdy mail wysyłaj do osobnego adresata. Zadbaj o indywidualny ton aplikacji. Upewnij się również, że wiadomość dotarła do adresata (wybierz opcję w ustawieniach Twojego konta dotyczącą potwierdzania otrzymania wiadomości).

 

Przykład poprawnie skonstruowanego maila do pracodawcy:

Dzień dobry.

Z zainteresowaniem zapoznałam się z Państwa ofertą na wolne stanowisko pracy asystentki prezesa zarządu. Wyrażam chęć nawiązania współpracy z Państwa firmą w tym temacie. Moje dotychczasowe doświadczenie zawodowe predysponuje mnie do tej pracy. Informacje na ten temat odnajdą Państwo w załączonym do maila CV.

Moje cele zawodowe skoncentrowane są efektywnej pracy, co w połączeniu z moimi zaletami osobowymi (m.in. zdolnościom interpersonalnym czy organizacyjnym, zaangażowaniu i wysokiej kulturze osobistej), pozwala mi na bycie wydajnym pracownikiem.

Z poważaniem

Karolina Nowak

Dla przypomnienia:

1 komentarz:

  1. Bez CV ciężko znaleźć zatrudnienie ale dla rekrutujących często to wynik rozmowy kwalifikacyjnej jest bardziej istotny niż sam życiorys w formie papierowej. Wiele firm, zwłaszcza budowlanych poszukuje obecnie osób z Ukrainy do pracy. Na https://kono.jobs/pracownicy-z-ukrainy/ można więcej o tym się dowiedzieć, znaleźć także wskazówki jak takie osoby do pracy sprawnie wyszukać i zatrudnić legalnie, z dopełnieniem niezbędnych warunków formalnych.

    OdpowiedzUsuń